根据《中华人民共和国职业病防治法》，您在矿山工作中检查出的肺气肿是否属于职业病可依据以下法律条款分析。《中华人民共和国职业病防治法》第二条规定：“本法所称职业病，是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。职业病的分类和目录由国务院卫生行政部门会同国务院劳动保障行政部门制定、调整并公布。”您在海拔4公里的矿山工作，若矿山环境中存在粉尘、有害气体等职业病危害因素，且您的肺气肿是因接触这些因素导致，同时符合《职业病分类和目录》中的相关疾病定义，则可认定为职业病。反之，若无法证明因果关系或不符合目录标准，则不属于职业病。针对您在矿山工作中检查出肺气肿的情况，以下是几点实用的行动建议：1.收集职业史和工作环境证据：整理您在矿山的工作证明（如劳动合同、工作证）、工作环境检测报告（若有），证明您在矿山的工作时间和接触的危害因素。2.申请职业病诊断：向当地省级以上卫生行政部门批准的职业病诊断机构提交诊断申请，提交相关证据和医疗记录。3.咨询专业律师：若对诊断结果有异议或需要法律帮助，及时咨询劳动法律专家，了解维权途径。4.与用人单位沟通：要求用人单位提供工作环境检测报告和职业史证明，配合职业病诊断。选择解决方案时，需重点考虑证据的充分性和诊断机构的权威性。若您需要进一步分析具体情况，欢迎向我们咨询。

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